La commune du Mont-Dore recrute un(e) chef(fe) d’équipe bâtiments (Mutation / Contractuel(le)- Cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux / Agents de maîtrise- Poste à pourvoir dès que possible

Numéro de l'annonce : 2626
Lieu de travail : LE MONT-DORE
Salaire : Rémunération statutaire afférente au grade et à l’échelon + régime indemnitaire + prime annuelle + participation à la prévoyance + comité du personnel (sur adhésion)

Dans le cadre de l’organisation de ses services, la commune du Mont-Dore recrute un(e) chef(ffe) d’équipe bâtiments . Poste à pourvoir dès que possible

Poste basé au Centre Technique Municipal, ZA du Queureuilh – 63240 LE MONT-DORE

 

Le chef d’équipe bâtiment a pour mission d’assurer l’encadrement d’une équipe d’agents chargés de réaliser les travaux dans les corps d’états relatifs au bâtiment.

 

METTRE EN ŒUVRE DES TRAVAUX D’ENTRETIEN, DE RENOVATION OU DE CREATION DU PATROMOINE BÂTI DE LA COMMUNE

• Encadrer et assurer la coordination de l’équipe
• Gérer la planification et la réalisation des demandes de travaux d’entretien et de dépannage
• Mettre en application les règles d’hygiène et de sécurité pour tous les travaux de son équipe
• Planifier les travaux sur les bâtiments suivant la programmation des chantiers en collaboration avec le responsable CTM

GESTION DU PERSONNEL

• Faire respecter les règles du protocole et les règles d’hygiène et de sécurité au travail
• Vérifier l’adéquation des habilitations et permis des agents avec leurs missions

Être le relai de la direction auprès des équipes de terrain en prolongement du responsable CTM

• Gérer les congés et absences des agents
• Gérer une équipe et possiblement des renforts ponctuels d’autres équipes dans le cadre de la polyvalence

 

PARTICIPATION AUX TRAVAUX DU SERVICE BATIMENT ET REMPLACEMENT DES AGENTS DE SON EQUIPES

• Assurer et contrôler les missions relatives au gros œuvre
• Assurer et contrôler les missions relatives du second œuvre
• Participer à l’exécution des travaux avec son équipe et contrôler la réalisation des travaux effectués

DENEIGEMENT

• Déneiger les cheminements cyclable et piétons aux abords du patrimoine de la collectivité
• Déneiger les espaces de stationnement à proximité des équipements gérer par la collectivité
• Entretien, surveillance et maintenance des machines, matériel et outillages
• Participer aux astreintes et patrouilles de la commune

ASSISTANCE AUX AUTRES CORPS DE METIER DU SERVICE

• Renfort et remplacement dans les autres services
• Remplacement du chef d’équipes voirie/ espace verts lors de ses congés ou absences

 

 

PROFIL RECHERCHÉ

 

• Être sérieux(se), ponctuel(le), et rigoureux(se)
• Attentif(ve) et réactif(ve), s’adapter à différents types de situation et rester calme et respectueux (se) en toutes circonstances.
• Organiser son travail et gérer les priorités, faire preuve d’initiatives,
• Savoir s’adapter à chaque interlocuteur, aux évolutions techniques, aux changements et aux situations
• Savoir travailler et gérer une équipe
• Sens aigu du service public
• Être disponible pour les nécessités de service
• Permis poids lourds souhaitable
• Connaissances en voirie, espaces verts et festivités seraient un plus
• Connaissances, maitrise et habilitations de tous les corps d’états du bâtiment (obligatoire)